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Kimberley Medeiros nommée nouvelle directrice de la promotion des femmes et des filles

Kimberley Medeiros nommée nouvelle directrice de la promotion des femmes et des filles


Tennis Canada est heureux d'annoncer la nomination de Kimberley Medeiros en tant que directrice de la promotion des femmes et des fillesun nouveau poste créé spécifiquement pour aider l'organisation à faire progresser l'égalité des sexes et à accroître la participation des femmes et des filles au tennis, tout en maximisant leur potentiel à tous les niveaux du sport.

En collaboration avec la vice-présidente de la participation au tennis et des partenariats, Kimberley Medeiros dirigera l'orientation stratégique et le développement opérationnel d'une nouvelle stratégie de participation des femmes et des filles au tennis, en s'appuyant sur le développement stratégique déjà réalisé au sein de Tennis Canada. Elle cherchera également à accroître les opportunités pour les femmes dans le leadership du tennis et à étendre leur visibilité à travers le Canada, tout en s'efforçant de créer des environnements inclusifs au sein du sport où les femmes et les filles peuvent s'épanouir.

"Kimberley a une feuille de route impressionnante dans le développement et l'administration de programmes philanthropiques et participatifs, la gestion de multiples parties prenantes et l'excellence opérationnelle", a déclaré Eva Havaris, vice-présidente de la participation au tennis et des partenariats chez Tennis Canada. « C'est une leader de la transformation qui possède une expertise unique, et nous sommes ravis d'avoir l'opportunité de travailler avec elle. Comme annoncé en mai 2021, Tennis Canada s'est associé à la Banque Nationale pour la création et la mise en œuvre d'une stratégie d'égalité à long terme pour les dix prochaines années. L'arrivée de Kimberley est une étape importante vers la réalisation de cette stratégie, et qui va générer de nombreuses nouvelles possibilités pour toutes les femmes et les filles de notre sport ».

De plus, Kimberley Medeiros jouera un rôle de leadership clé en influençant le changement des comportements et des pratiques qui contribueront à l'avancement des femmes et des filles dans le tennis. Au sein de l'organisation et avec les différents intervenants de Tennis Canada, elle consacrera des efforts sérieux et soutenus au renforcement ou à la modification des pratiques existantes et à l'établissement de nouvelles pour faire du tennis l'un des sports les plus attrayants au Canada.

Elle cherchera également à miser sur le formidable travail qui a déjà été fait en 2021 pour l'avancement des femmes et des filles dans le tennis par un comité composé de plusieurs employées de Tennis Canada : Valérie Tétreault (Communications), Anita Comella (Développement des installations), Anne Bees (Arbitrage), Janet Petras (Haute Performance), Julie Gravel (Marketing), Séverine Tamborero (Entraîneuse, Haute Performance), Marie-France Mercier (Formation et services aux entraîneurs), Nicole Artuso (Services aux membres et événements), Paola Toribio (Billetterie), Audrey Boyle (Partenariats corporatifs).

« Je suis très heureuse de me joindre à Tennis Canada, une organisation qui partage plusieurs de mes valeurs personnelles », a affirmé Kimberley Medeiros. « Le tennis canadien est en plein essor, et je suis très privilégiée de jouer un rôle dans son évolution et d'avoir l'opportunité de contribuer à sa transformation en créant plus d'opportunités pour les femmes et les filles de s'épanouir grâce au sport.

Avant de se joindre à Tennis Canada, Kimberley était directrice de Build our Kids' Success (BOKS), une initiative d'activité physique à l'école de la Reebok Canada Fitness Foundation (RCFF) visant à inciter les enfants à être actifs et à développer un engagement à vie envers la santé et la forme physique. indépendamment de l'âge, de la capacité, ou la situation socio-économique. Elle a notamment aidé le programme à passer de deux à 4 400 écoles à l'échelle nationale, avec une base de bénévoles de 4 600 et 453 000 enfants actifs chaque année. Elle a également contribué à la réussite de la transition du RCFF d'une société sans but lucratif à un organisme de bienfaisance public enregistré.

Au cours des 15 dernières années, elle a également cultivé de multiples expériences de travail dans un large éventail de domaines, allant du marketing et des communications aux partenariats et relations gouvernementales, en passant par la collecte de fonds, la philanthropie et la gestion des parties prenantes. Adepte de la direction d'équipes hautement performantes et diversifiées, elle cherchera désormais à utiliser ses nombreuses compétences pour créer un changement significatif dans le tennis, sur le terrain et en dehors.





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